（来源：大兴就业平台）

为全面贯彻落实“稳就业”工作要求，做好辖区企业人才招聘，为企业和求职人员搭建双向沟通渠道，加大对求职者的就业服务力度，助力劳动者实现就业，现举办庞各庄镇“仲夏之约”网络招聘会，具体安排如下：

一、招聘时间：

2023年9月7日至9月10日

二、主办单位：

大兴区人力资源和社会保障局

大兴区庞各庄镇人民政府

三、报名地址：

（一）公众号：大兴就业平台、瓜乡微头条

（二）大兴就业网（）

四、报名流程：

（一）有意向的求职人员请点击左下角“阅读原文”或者登录“大兴就业网（镇街招聘会”查找相应公告和单位信息，点击具体岗位并完善简历后进行在线报名。请求职人员确认有意参加企业招聘并符合岗位要求后，再进行简历投递，以减轻企业面试压力。

（二）报名截止后，会对报名简历进行初步审核，经招聘单位确认审核通过并进入面试环节的求职者会在20个工作日内接到短信或电话通知，未接到通知的求职者视为资格审核未通过。

五、招聘企业及岗位（进入报名页面，可查看岗位详情）：

1.北京智德英才企业管理咨询有限公司

装配工程师/技师，3500-4500，大专，20人

护士/护理人员，4000-6000，中专（技校），4人

人事专员，4000-6000，大专，2人

技工，4000-6500，中专（技校），4人

出纳员，4000-6500，大专，1人

保安经理，8000-12000，本科，2人

客服主管，7000-9000，大专，1人

客服经理，8000-12000，本科，1人

2.北京伦福科技有限公司

工程/机械绘图员，5000-8000，中专（技校），2人

3.北京大捷科技有限公司

保洁，4000-4100，初中，5人

生产文员，3000-4000，高中（职高），1人

特种车司机，5000-5100，初中，5人

综合维修工，4000-8000，初中，15人

4.北京英杰昊达文化传播有限公司

编辑，5000-8000，本科，2人

销售代表，6000-8000，高中（职高），5人

采购/库房/物流，3500-4000，高中（职高），1人

5.国家林业和草原局管理干部学院

客房服务员/楼面服务员，3800-4000，初中，2人

保洁，3400-3600，初中，2人

前台接待/总机/接待生，4400-4600，中专（技校），2人

6.北京贝尔生物工程股份有限公司

普工/操作工，4000-5000，初中，2人

中包装打包工，4000-5000，初中，2人

质量检验员/测试员，6000-7000，中专（技校），2人

7.北京米毛智能科技有限公司

销售代表，5000-8000，初中，5人

8.北京龙熙维景会议中心有限公司

保安人员，2700-3000，初中，1人

高压电工，4000-4500，初中，1人

电声/音响工程师/技术员，4000-4500，中专（技校），1人

市场/营销/拓展经理，8000-9000，大专，1人

消防监控，3800-4000，初中，1人

部门主管，4500-5000，中专（技校），1人

楼层领班，3800-4000，初中，1人

9.北京宏福国际农业科技有限公司

会计，5000-7000，本科，2人

包装工，3000-6000，初中，10人

普工/操作工，3000-6000，初中，10人

10.中安卫士（北京）保安服务有限公司

地勤人员，4200-6800，中专（技校），300人

11.北京华联生活超市有限公司

水产员工，4500-8000，初中以下，10人

生鲜员工，4000-5000，初中以下，20人

12.中军军弘保安服务有限公司

安检员，3800-4000，高中（职高），5人

13.北京网汇智城科技有限公司

招投标管理，6000-8000，本科，1人

项目经理，8000-9000，大专，1人

资料员，5000-6000，大专，1人

项目主管，7000-9000，大专，3人

客户经理，8000-9000，本科，2人

营运经理，11000-12000，本科，3人

行政经理/主管/办公室主任，6000-10000，大专，1人

社区网格员，3600-4200，中专（技校），1人

内勤，3700-6000，大专，10人

14.北京中品国阳传媒有限公司

销售代表，4200-20000，大专，10人

大客户销售，5700-20000，大专，6人

15.北京星光新奥特文化传媒有限公司

安全员，4000-5000，高中（职高），1人

综合维修工，4000-5000，初中，2人

物业机电工程师，4000-5000，初中，4人

房地产客服，8000-10000，大专，2人

六、温馨提示：

（一）招聘过程中无任何收费项目，如求职者在招聘、录用等过程中发现扣押身份证、收取保证金等行为，可向劳动监察部门举报。

（二）求职人员提交的材料需真实、准确。提供虚假材料的，一经查实，取消应聘和入职资格。